نکاتی از قوانین و مقررات اداری و استخدامی در دستگاههای دولتی
مرخصی استعلاجی کارکنان دانشگاه
با سلام و احترام
مرخصی استعلاجی
کارمندان موسسه در صورت ابتلاء به بیماری که مانع از انجام خدمت شود تا 3 روز با گواهی پزشک معالج و تائید پزشک معتمد موسسه و مازاد بر 3 روز تا سقف 4 ماه با تائید شورای پزشکی می توانند از مرخصی استعلاجی استفاده نمایند.
در صورت نیاز به استفاده بیش از 4 ماه، تائید مجدد شورای پزشکی الزامی است.
حداکثر مدت استفاده از مرخصی استعلاجی در طول یک سال تقویمی 4 ماه خواهد بود در صورت نیاز به استفاده بیشتر از مرخصی استعلاجی به تشخیص شورای پزشکی موسسه از محدودیت زمانی مذکور مستثنی می باشند.
حقوق و مزایای کارمند در ایام مرخصی استعلاجی تا بهبودی کامل و یا ازکارافتادگی کلی حداکثر تا یک سال بطور کامل پرداخت می شود، ولی برای مدت مازاد بر یک سال حقوق و مزایای کارمند تقریباً به نصف کاهش می یابد.
کارکنان مشمول صندوق سازمان تامین اجتماعی از نظر استفاده از مرخصی استعلاجی تابع مقررات قانون تامین اجتماعی می باشند و موسسه مجاز به پرداخت حقوق و مزایای آنان در ایام مرخصی استعلاجی (بیش از 3 روز) نمی باشد.
(استناد از آئین نامه اداری و استخدامی کارکنان غیر هیات علمی و دستورالعملهای مربوطه)