نکاتی از قوانین و مقررات اداری و استخدامی در دستگاههای دولتی
اخراج از خدمت کارمندان دولت
با سلام و احترام
اخراج از خدمت
کارمندانی که (رسمی، پیمانی، قراردادی) از دستگاه اجرائی اخراج می گردند، اجازه استخدام یا هر گونه اشتغال مجدد در همان دستگاه اجرائی را نخواهند داشت.
موسسه اجازه بکارگیری کارمندان اخراج شده توسط سایر موسسات و واحدهای تابعه وزارتخانه را ندارد.
به کارمندانی که به اخراج از خدمت محکوم می شوند صرفا وجوه مربوط به مرخصی استحقاقی ذخیره شده پرداخت خواهد شد و به آنها سنوات خدمت یا پاداش پایان خدمت تعلق نخواهد گرفت.
(استناد از قانون مدیریت خدمات کشوری و آئین نامه اداری و استخدامی کارکنان غیرهیات علمی)